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BETA

Acceso restringido. Estamos onboarding empresas piloto seleccionadas antes del lanzamiento general en Q3 2026.

Para empresas con equipo de hiring interno

ElATSconIAhechoparaLATAM

Manejá vacantes, candidatos, evaluaciones y onboarding. Stack moderno, precio LATAM, sin pagar lo que cuesta Greenhouse o Workday.

Beta cerrada · 10 empresas piloto seleccionadas antes del lanzamiento

TalentAI · Pipeline

Tu equipo de hiring no debería seguir así en 2026

Greenhouse cuesta $25K-$75K/año

Y eso si conseguís pricing favorable. Para empresas LATAM con presupuesto en pesos/reales/USD ajustado, no es viable.

Tu ATS actual no entiende español ni LATAM

Cargás vacantes que no traducen bien, recibís candidatos sin filtros culturales, integraciones con WhatsApp Business inexistentes. El mercado LATAM no es solo USA traducido.

90% de empresas no llegan a sus goals de hiring 2025

Según GoodTime's 2026 Hiring Insights Report. Y eso a pesar de que 99.8% de equipos de TA usan o planean usar AI agents. El problema no es la tecnología — es cómo se usa.

El stack moderno de hiring para empresas LATAM

Diseñado desde cero para el mercado regional. Integraciones nativas. Precio accesible.

ATS completo, no glorified spreadsheet

Pipeline configurable por rol, multi-departamento, multi-sede. Sistema de evaluaciones integrado. Onboarding tracking 30/60/90 días.

AI sourcing real, no keyword matching

Búsqueda semántica en LinkedIn, GitHub, pool propio, y pool LATAM verificado. Match score con explicabilidad (no caja negra). Outreach asistido multi-canal.

Integraciones que sí usás en LATAM

WhatsApp Business nativo. Google Calendar + Calendly. Slack. Pagos en moneda local. MCP endpoints para automatizar con n8n, Zapier, o agentes propios.

La capa que ningún ATS LATAM tiene

Candidatos verificados con proof-of-work, no autodeclaración

Tu equipo de hiring ya no decide solo con CV + entrevista. Para roles tech, validá skills automáticamente con nuestro Builder Hub integrado. Quality of Hire mejora 20-30%.

AI Fluency auto-declarado

Candidatos con perfil de builder reciben score verificado en 4 ejes (Technical Depth, AI Fluency, Shipping Track, Domain Depth). Tu equipo filtra por evidencia, no por años autodeclarados.

GitHub analysis nativo

Conectamos GitHub del candidato y analizamos repos: complejidad, AI fluency, deployment health, OSS contributions. En segundos, no en horas de revisión manual.

Predicción de calidad de hire

Tracking de quality of hire a 30/60/90/365 días alimenta nuestro modelo. Con el tiempo, predecimos qué candidatos van a tener mejor performance en TU empresa específicamente.

Todo lo que tu equipo de hiring necesita

Pipeline configurable

Crea workflows por rol (tech vs ventas vs ops). Aprobaciones multi-stakeholder. SLAs por etapa.

Multi-rol y multi-sede

Hiring managers, recruiters internos, employees referidos. Permisos granulares. Sedes en múltiples países.

Evaluaciones técnicas

Tests integrados o custom. Resultados conectados al pipeline. Comparación automática entre candidatos.

WhatsApp Business nativo

Mandá templates aprobados desde el ATS. Conversaciones en una sola vista. Esencial para LATAM.

Analytics + Quality of Hire

Time-to-fill, cost-per-hire, source effectiveness, diversity metrics. Quality of Hire surveys automáticas a 30/60/90 días.

AI Agents integrados

Pipeline Health Agent (alertas proactivas), Outreach Agent (drafts), Screening Agent (preguntas estructuradas). Tu equipo se enfoca en decisiones, no en tareas.

¿Por qué no usar Greenhouse o Workable?

Comparación honesta. Lo que cada uno hace bien y dónde nosotros tenemos ventaja.

NecesidadNuestro productoGreenhouseWorkableLinkedIn Talent
Precio LATAM-friendly$199-$499/mes$25K-$75K/año$200-$500/mes$170/mes per seat
WhatsApp Business nativo
Builder Hub / proof-of-work
Verificación automática de skillsparcial
AI Agents (no solo chatbots)limitadolimitado
MCP integrations
Time-to-deploy1-2 semanas3-6 meses2-4 semanas1 semana

Honestidad: Greenhouse es más maduro en workflows enterprise complejos. Workable tiene más integraciones. Nosotros ganamos en: precio, contexto LATAM, AI verificada, proof-of-work.

Solicitar acceso piloto

10 empresas piloto van a recibir acceso completo + 50% descuento durante 12 meses. Cerramos cupos en agosto 2026.

Solo emails corporativos. Gmail/Hotmail no califican para el piloto.

Al enviar, aceptás que te contactemos para una conversación inicial de 30 min. No spam.

Preguntas frecuentes

¿Listo para hablar?

30 minutos de demo. Sin obligación. Si te sirve, entrás al beta. Si no, no perdés nada.